• :
  • :

Xếp lương khi trở thành viên chức cấp huyện

Việc xếp lương đối với người được tuyển dụng, tiếp nhận vào viên chức kể từ ngày 7.12.2023 được hướng dẫn tại Thông tư số 05/2024/TT-BNV.

Bộ Nội vụ thông tin về việc xếp lương khi trở thành viên chức cấp huyện. Ảnh minh họa: Hương Nha

Bộ Nội vụ thông tin về việc xếp lương khi trở thành viên chức cấp huyện. Ảnh minh họa: Hương Nha

Bà Phùng Thị Ngọc (Sơn La) công tác tại một ngân hàng cấp huyện (đơn vị 100% vốn đầu tư nhà nước). Sau đó, bà Ngọc chuyển công tác làm viên chức Trung tâm phát triển quỹ đất huyện.

Khi ở ngân hàng, bà Ngọc đang được hưởng lương bậc 3/6, hệ số lương 1,74, thời gian tính nâng lương lần sau từ 15.3.2024. "Từ 1.9.2024, tôi chuyển sang làm viên chức Trung tâm phát triển quỹ đất huyện thì tôi được xếp bậc lương và hệ số lương bao nhiêu, thời gian tính nâng lương lần sau từ bao giờ? Việc chuyển xếp lại lương như vậy được quy định tại văn bản nào?" - bà Ngọc thắc mắc.

Liên quan đến phản ánh, kiến nghị của bà Phùng Thị Ngọc, Bộ Nội vụ cho biết: Việc xếp lương đối với người được tuyển dụng, tiếp nhận vào viên chức kể từ ngày 7.12.2023 được hướng dẫn tại Điều 4 Thông tư số 05/2024/TT-BNV.

Khoản 3, Điều 4 Thông tư nêu rõ, căn cứ vào tổng thời gian hưởng lương có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (nếu có thời gian không liên tục mà chưa hưởng chế độ bảo hiểm xã hội một lần thì được cộng dồn) trừ đi thời gian tập sự tính theo quy định của chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm khi tuyển dụng, tiếp nhận, thời gian còn lại làm căn cứ để xếp lương ở chức danh nghề nghiệp được tuyển dụng, tiếp nhận như sau:

Tính từ bậc 1 của chức danh nghề nghiệp viên chức được bổ nhiệm khi tuyển dụng, tiếp nhận, sau mỗi khoảng thời gian 3 năm (đủ 36 tháng) đối với trường hợp được bổ nhiệm vào chức danh viên chức xếp lương loại A0, loại A1 hoặc sau mỗi khoảng thời gian 2 năm (đủ 24 tháng) đối với trường hợp được bổ nhiệm vào chức danh viên chức xếp lương loại B được xếp lên 1 bậc lương.

Sau khi quy đổi thời gian để xếp vào bậc lương trong chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm khi tuyển dụng, tiếp nhận nêu trên, nếu có số tháng chưa đủ 36 tháng (đối với viên chức xếp lương loại A0, loại A1) hoặc chưa đủ 24 tháng (đối với viên chức xếp lương loại B) thì số tháng này được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương lần sau hoặc xét hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) trong chức danh được bổ nhiệm khi tuyển dụng, tiếp nhận.

Trường hợp của bà Ngọc, Bộ Nội vụ đề nghị liên hệ tới cơ quan có thẩm quyền quản lý tại địa phương để được giải đáp theo thẩm quyền.

Lượt xem: 5
Nguồn:laodong.vn Sao chép liên kết