Khảo sát tiền lương, đời sống công nhân Các khu công nghiệp và chế xuất

5 doanh nghiệp thực hiện khảo sát là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, gồm: Công ty TNHH Panasonic system Network Việt Nam, Công ty TNHH Meiko Thăng Long, Công ty TNHH Daiwa Palastic, Công ty TNHH linh kiện điện tử SEI Việt Nam, Công ty TNHH Chiyoda Integre Việt Nam.

Lãnh đạo các doanh nghiệp, chủ tịch Công đoàn cơ sở và công nhân lao động đã thẳng thắn trao đổi, đánh giá thực trạng về tình hình lao động, trình độ lao động, tiền lương, thu nhập, các chế độ chính sách, nhà ở cũng như tác động của tiền lương, các chi tiêu, tình hình đời sống của công nhân;  so sánh giữa thu - chi và tương quan với mức sống tối thiểu theo nội dung bảng hỏi.

Tại khảo sát, chủ doanh nghiệp cũng nêu những tác động khi thực hiện điều chỉnh lương tối thiểu vùng. Cán bộ Công đoàn đưa ra chính kiến việc tham gia chính sách tiền lương, vai trò của Công đoàn cơ sở trong tham gia phối hợp thực hiện, kiểm tra giám sát về tiền lương tại doanh nghiệp. Người lao động nêu những kiến nghị đề xuất về tiền lương, tiền lương tối thiểu.

Việc khảo sát nhằm nắm bắt, thu thập các thông tin, số liệu về tình hình lao động, tiền lương, thu nhập, chi tiêu và đời sống của người lao động trong các doanh nghiệp năm 2023. Thông tin, số liệu sẽ được tổng hợp báo cáo về Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam để đánh giá chung tình hình lao động, tiền lương, thu nhập, chi tiêu, đời sống của người lao động và tác động của việc thực hiện điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng trong các doanh nghiệp năm qua. Trên cơ sở đó, chuẩn bị các phương án đề xuất cho thương lượng, đàm phán tại Hội đồng tiền lương quốc gia về điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng tới đây.